用30万元买了价值近百万的房产,她的贪欲就此被勾起|今晚九点半
用30万元买了价值近百万的房产,她的贪欲就此被勾起|今晚九点半
用30万元买了价值近百万的房产,她的贪欲就此被勾起|今晚九点半随着京津冀协同发展战略向纵深推进,河北凭借不断勃发的新兴产业与持续释放的政策红利,逐渐缓解人口净流出状态(zhuàngtài),近年来,河北籍人才从京津等(děng)地回流现象愈加明显(míngxiǎn)。
5月26日下午,河北省邦田农业服务有限公司负责人姬京建(左)到石家庄市藁城区(qū)一处蔬菜(shūcài)基地查看蔬菜长势,为后期收购做准备。 河北日报见习记者 冯依凡摄
他们(tāmen)带着丰富的经验、先进(xiānjìn)的技术与优质(yōuzhì)的项目从京津归来,成了乡村建设的带头人、产业升级的“排头兵”、新兴领域的开拓者。近日,记者走近这些归乡人,感受他们为家乡发展注入的全新活力。
他从新发地(fādì)走到田间地头
5月22日17时50分许,随着当天美团(měituán)优选竞价系统关闭,来自邢台市新河县的河北省邦田农业服务有限公司又拿下(náxià)第二天20多种(duōzhǒng)农产品的订单。
公司负责人姬京建,这位从北京新发地走出的职业经理人,如今成了家乡农产品出村(chūcūn)进城(jìnchéng)的“数字推手”。
手机一响,千单起步。姬京建说,他看着家乡(jiāxiāng)的秋葵、黄瓜(huángguā)、鲜食玉米、红薯、芦笋等(děng)农产品搭上电商快车,比当年在北京新发地过手数千吨蔬菜水果还有成就感。
2010年(nián),从北京一所大学(dàxué)企业管理专业毕业后,姬京建就想回到家乡新河县仁让里乡雅家寨村,但回乡干什么、怎么干,没有想好,自然也没得到家人的支持。2015年,在换(huàn)了几份工作后,他(tā)来到北京新发地“西瓜大王”潘孝海的公司工作,正式(zhèngshì)进入农产品行当,并一路做到公司副总经理的职位。2021年,正值(zhèngzhí)事业上升期的他,突然决定“打包”几年的市场笔记回乡。
同事、同学(tóngxué)、亲友纷纷来问:“为什么?”
“当年离乡是追梦,现在回乡是解题。”姬京建说,当时的(de)新河县,葡萄、包菜、红薯等农产品种植有了一定的规模,但销售是问题。农产品正陷入(xiànrù)“种得好卖(mài)不好”的怪圈。
眼见村里种田人(rén)的年龄越来越(yuèláiyuè)大,能带领大伙儿闯荡的人越来越少。姬京建自信地认为,在新发地磨砺多年,自己熟知各级农产品的销售网络,更对哪些(něixiē)是农贸市场上的“硬通货”了如指掌,回到家乡肯定能大展身手(dàzhǎnshēnshǒu)。
在县乡政府的支持下,姬京建成立河北省邦田农业服务(fúwù)有限公司,抓紧流转土地,扩大红薯种植规模,引入鲜食玉米……但很快,离乡多年的他遭遇了观念碰撞。乡亲们(xiāngqīnmen)传统农业观念重,跟不(bù)上一些农田管理新想法(xiǎngfǎ)、新理念,第一年地里收成并不理想。
分析总结后,姬京建一方面筛选部分农户继续跟随公司种植红薯和(hé)鲜食玉米,另一方面为家乡引入蟠桃、秋葵等差异化(chāyìhuà)品种(pǐnzhǒng),用新品种推广新的管理理念,增加土地产值。
从北京辞职时,姬京建(jījīngjiàn)已经意识到线上销售对农产品市场带来的变革,不能像以往那样守着农产品等买家。他(tā)要带着家乡(jiāxiāng)农产品“触网”。
经过多家对比后,邦田农业(nóngyè)成为美团(měituán)优选在新河县的第一家(dìyījiā)线上供货商,开展地头直销、产地直供、物流配送等业务,构建农产品产销对接新渠道。
为了提高(tígāo)发货效率,姬京建在石家庄市藁城区租赁仓(cāng)库,专门进行农产品的分拣、分级、打包,与美团优选石家庄中心仓只有一路之隔。无论是新河还是周边地区请他代销(dàixiāo)的农产品,都会从地头(dìtóu)直接拉到这里,运往各地的餐桌。
根据美团优选统计,今年(jīnnián)1至4月,姬京建通过美团优选帮助新河县等地共卖出约(yuē)40万单农产品,市场触达全国多个省份。姬京建成了家乡名副其实的农产品“带货王”,老乡们(men)不再担心卖难,红薯、鲜食玉米(yùmǐ)等种植面积也稳定下来。
而最让这位“带货王(dàihuòwáng)”得意的是,自己给家乡培养出了带头人。
这两年,先于姬京建回到家乡的80后(hòu)村民张耀宁成了姬京建的得力助手,负责公司土地托管、种苗技术开发(jìshùkāifā)等工作。
“过去总想着怎么(zěnme)把农产品卖出去,现在要琢磨怎样让更多的年轻人(rén)留下来。”姬京建说,公司注册了(le)“姬鲜生”农产品品牌,还将引入“南果(nánguǒ)北种”项目。他希望通过品牌化运营,既(jì)带动更多村民致富,也吸引更多有知识、懂科技、会经营的80后、90后新农人返乡创业。
正聊着(liáozhe),手机提示音响起,一条微信消息传来(chuánlái):“姬总,我这儿有一笔牛肉订单,您那儿能不能养肉牛?”
“这不,新的订单(dìngdān)又来了。”姬京建笑着说,产业有了,还愁人(rén)不回来?
5月26日下午,怡享(河北)智能科技有限公司总经理张亮(左)在深圳考察完几家自动化设备制造企业后,抓紧(zhuājǐn)与同事商讨(shāngtǎo)订购(dìnggòu)计划。受访者供图
他把公司发展(fāzhǎn)重心向河北转移
刚参加(cānjiā)完人工智能(réngōngzhìnéng)展览会,又到几家自动化设备制造企业考察,并初步达成采购协议。5月24日,在深圳出差的怡享(河北)智能科技有限公司总经理张亮,行程(xíngchéng)安排得满满当当。
时间不等人。2023年底落地邯郸·中关村信息谷创新中心后,怡享科技(kējì)有了1000多平方米的(de)高标准厂房。生产能力有了保障,张亮忙着到各地参加展会(zhǎnhuì)、洽谈业务,了解行业动态,寻找市场机会。
“人工智能迭代速度远超想象,我们抓紧更新升级生产(shēngchǎn)线和产品功能。新采购的设备将尽快投入生产,7月底新一代带电子智能显示屏的宠物空气(kōngqì)净化器将会亮相(liàngxiàng)。”张亮说。
10年前,张亮离开家乡衡水,到北京(běijīng)打拼,创立了北京怡享科技有限公司(gōngsī)。这是一家专注于宠物空气净化器研发、生产及服务的公司。
从“喂养刚需”到“情感消费”,宠物(chǒngwù)经济方兴未艾,相关产业链不断延伸。怡享科技的宠物空气净化器,主打可以一机解决浮毛、异味等(děng)问题(wèntí),受到各大宠物医院及养宠人士的喜爱,产品销往全国各地。
在细分赛道上(shàng)发展得(dé)越来越好(hǎo),怡享科技找工厂代工生产的模式已经满足不了生产需求,还时不时出现质量问题。张亮决定把业务往京外转移。
他首先把目光投向河北。“‘京津研发(yánfā)、河北转化’的(de)协同模式愈发成熟。河北场景资源丰富、产业技术完备,正好可以作为我们的生产基地和(hé)销售市场。”张亮说。
5月23日,邯郸·中关村信息谷创新中心怡享科技生产车间,生产线正在高速运转,加紧(jiājǐn)赶制(gǎnzhì)1000台宠物空气净化器订单。
有了自己的(de)生产车间(chējiān),所有产品质量,张亮都严格把控。现在,网络直播成为怡享科技主要的销售渠道,每月有上千台组装好的宠物空气净化器从(cóng)这里发往全国各地。张亮对自己的产品十分自信,提出(tíchū)了“终身免费换新机”的质量保证。
生产蒸蒸日上,张亮开始琢磨着降成本:生产过程中会产生大量废料,如果将它们利用起来,肯定能(néng)节省不少(bùshǎo)。
说干就干,张亮带领团队扎进(zhājìn)实验室,一遍遍试验、一遍遍论证,终于找到了废料再利用的方法(fāngfǎ)。将(jiāng)废料打成粉末,过筛、除杂,用提纯后(hòu)的废料生产出来的产品质量完全达标,还将原材料利用率提升了30%。
“我们正在建一个无尘车间(chējiān)。机械臂灵活起落,智能搬运车来回穿梭,在无尘车间生产(shēngchǎn)(shēngchǎn)出(chū)的产品,磨损率能降到1%以下,生产效率则会大大提高。”张亮说,他们的产品在河北(héběi)销售市场逐渐打开局面,接下来公司将扩大生产规模,把发展重心向河北转移,努力扩大企业品牌影响力。
成立(chénglì)自己的创新工作室
他从程序员成长(chéngzhǎng)为研发负责人
冲刺!冲刺!5月24日,距离数字(shùzì)组织管理工具“贝贝平台”2.0+版本(bǎnběn)上市还有5天。
这天是周六,但河北神玥(shényuè)软件(ruǎnjiàn)科技股份有限公司副总经理于鹏顾不上休息,上午刚结束对项目经理的新品培训,下午又跟研发(yánfā)人员反复核对新品的优化细节。
回顾过往(guòwǎng),于鹏的职业生涯与(yǔ)神玥软件在北京、石家庄的发展同频共振。
2011年7月,他从北京一所大学毕业后,进入神玥软件的前身北京安泰伟奥信息技术有限公司,主要(zhǔyào)从事(cóngshì)公积金软件开发工作。
4个(gè)月(yuè)后,在石家庄招商引资政策的吸引下,本就是石家庄人的董事长(dǒngshìzhǎng)决定,派研发团队作为“先头部队”迁往石家庄。同样来自石家庄的于鹏,跟随研发团队返乡创业。
于鹏知道,公司最初考虑到石家庄发展的另外(lìngwài)一个原因,是为了(wèile)降低人力成本。但没想到(méixiǎngdào),无论是公司还是他,都在这里收获了远超预期的发展。
政府协调办公场地和员工宿舍,帮忙对接项目,石家庄的诚意让这支归乡的团队(tuánduì)迅速(xùnsù)扎根。
2015年(nián),在石家庄市鹿泉区政府的支持下,神玥软件在光谷科技园建起两栋办公楼,有了自己的员工宿舍和食堂,并成为(chéngwéi)园区里首个投入运营(yùnyíng)的企业。
彼时的光谷(guānggǔ)科技园,周边多是庄稼地和土路,生活(shēnghuó)配套设施匮乏,人气还没有旺起来,北京与石家庄的通勤也远没有如今便利。但已经从程序员做到(zuòdào)开发经理的于鹏,却坚信“回来”这个选择是对的。
事实印证了(le)他的判断。在政府的牵线搭桥下,神玥软件很快在河北打开了市场。石家庄人才服务平台、河北数字工商联、鹿泉“鹿政通”,都注入了神玥软件的技术基因。“贝贝(bèibèi)平台”也从公积金领域(lǐngyù)的应用向(xiàng)多场景拓展。
不知不觉中(zhōng),周边入驻的企业越来越多,鹿泉区(qū)成为(chéngwéi)电子信息产业聚集地。曾经需要反复向客户解释的地理位置,如今已成为行业标杆的代名词。
成长为国家专精特新“小巨人(jùrén)”企业的神玥软件(ruǎnjiàn),业务范围(yèwùfànwéi)也从京津冀拓展到了全国26个省(自治区、直辖市),广州、成都、武汉、西安、乌鲁木齐等地设有分公司或办事处,拥有员工近1400人。
伴随(bànsuí)公司发展,于鹏一路从程序员、开发经理、部门经理、子公司副总经理、集团(jítuán)产品总监,升任集团分管研发的副总经理。
2021年(nián),于鹏创新工作室成立了。随后几年,他带领团队新研发出一套软件开发(kāifā)工具,可以通过资源配置实现快速开发,打破了传统开发模式对人力的依赖,大大降低了开发成本(kāifāchéngběn),缩短了开发周期。
“石家庄总部负责研发,北京子公司负责市场开拓、客户关系管理。我还会随时把(bǎ)行业新动态分享给河北工业大学的(de)(de)学生们。”于鹏现在是河北工业大学的企业导师(dǎoshī),他坚信,借助三地的资源禀赋(bǐngfù),公司的发展会越来越好。(河北日报记者 贾 楠 宋 平 见习记者 冯依凡)
从人才流动中感受协同发展(fāzhǎn)活力
谁不说(shuō)自己的(de)家乡好?但采访中,记者总要问受访者这样的问题:为什么要回来?除去难舍的乡情,还有没有其他理由?
答案五花八门。有(yǒu)(yǒu)的(de)看中在家乡创业的人力优势,有的看中家乡的产业发展潜力,还有的希望用自己的长板为家乡补上发展的短板。无论哪一种,无一例外,他们回来,是因为家乡既有熟悉的老街巷,也有发展的新气象(xīnqìxiàng)。
曾经,由于京津地区经济发达(fādá)、机会众多,河北大量人才外流。如今,随着京津冀协同发展战略不断向(xiàng)纵深推进,河北积极承接京津产业转移(zhuǎnyí),大力发展新兴产业,政策红利不断释放。2024年,河北省(héběishěng)经济增速更是在京津冀地区居首位。
昔日的人才(réncái)流出地用硬核实力(shílì)向河北老乡发出返乡邀请,邀请他们把此前在京津积累的经验、技术和资源(zīyuán)带回家乡,为家乡的建设添砖加瓦。
一次次双向奔赴中,人才要素流动迸发出强劲的协同发展活力(huólì)。
交通网络的完善,让“双城生活(shēnghuó)同城化”成为现实;产业(chǎnyè)的协同互补,为人才提供(tígōng)了更多跨区域合作的机会。同时,河北各地政府积极作为,用好机遇、好政策、好环境,为归乡人才提供施展抱负的舞台。
这些归乡人才,不仅带来了(le)新的(de)理念和思路(sīlù),还带动了产业升级,创造了就业机会,吸引着更多年轻人返乡创业,形成(xíngchéng)良性循环。他们用实际行动证明,在家乡同样可以追逐梦想、实现价值,而家乡的发展也因他们的归来焕发出新的生机。(河北日报记者 宋 平 贾(jiǎ) 楠)

随着京津冀协同发展战略向纵深推进,河北凭借不断勃发的新兴产业与持续释放的政策红利,逐渐缓解人口净流出状态(zhuàngtài),近年来,河北籍人才从京津等(děng)地回流现象愈加明显(míngxiǎn)。

5月26日下午,河北省邦田农业服务有限公司负责人姬京建(左)到石家庄市藁城区(qū)一处蔬菜(shūcài)基地查看蔬菜长势,为后期收购做准备。 河北日报见习记者 冯依凡摄
他们(tāmen)带着丰富的经验、先进(xiānjìn)的技术与优质(yōuzhì)的项目从京津归来,成了乡村建设的带头人、产业升级的“排头兵”、新兴领域的开拓者。近日,记者走近这些归乡人,感受他们为家乡发展注入的全新活力。
他从新发地(fādì)走到田间地头
5月22日17时50分许,随着当天美团(měituán)优选竞价系统关闭,来自邢台市新河县的河北省邦田农业服务有限公司又拿下(náxià)第二天20多种(duōzhǒng)农产品的订单。
公司负责人姬京建,这位从北京新发地走出的职业经理人,如今成了家乡农产品出村(chūcūn)进城(jìnchéng)的“数字推手”。
手机一响,千单起步。姬京建说,他看着家乡(jiāxiāng)的秋葵、黄瓜(huángguā)、鲜食玉米、红薯、芦笋等(děng)农产品搭上电商快车,比当年在北京新发地过手数千吨蔬菜水果还有成就感。
2010年(nián),从北京一所大学(dàxué)企业管理专业毕业后,姬京建就想回到家乡新河县仁让里乡雅家寨村,但回乡干什么、怎么干,没有想好,自然也没得到家人的支持。2015年,在换(huàn)了几份工作后,他(tā)来到北京新发地“西瓜大王”潘孝海的公司工作,正式(zhèngshì)进入农产品行当,并一路做到公司副总经理的职位。2021年,正值(zhèngzhí)事业上升期的他,突然决定“打包”几年的市场笔记回乡。
同事、同学(tóngxué)、亲友纷纷来问:“为什么?”
“当年离乡是追梦,现在回乡是解题。”姬京建说,当时的(de)新河县,葡萄、包菜、红薯等农产品种植有了一定的规模,但销售是问题。农产品正陷入(xiànrù)“种得好卖(mài)不好”的怪圈。
眼见村里种田人(rén)的年龄越来越(yuèláiyuè)大,能带领大伙儿闯荡的人越来越少。姬京建自信地认为,在新发地磨砺多年,自己熟知各级农产品的销售网络,更对哪些(něixiē)是农贸市场上的“硬通货”了如指掌,回到家乡肯定能大展身手(dàzhǎnshēnshǒu)。
在县乡政府的支持下,姬京建成立河北省邦田农业服务(fúwù)有限公司,抓紧流转土地,扩大红薯种植规模,引入鲜食玉米……但很快,离乡多年的他遭遇了观念碰撞。乡亲们(xiāngqīnmen)传统农业观念重,跟不(bù)上一些农田管理新想法(xiǎngfǎ)、新理念,第一年地里收成并不理想。
分析总结后,姬京建一方面筛选部分农户继续跟随公司种植红薯和(hé)鲜食玉米,另一方面为家乡引入蟠桃、秋葵等差异化(chāyìhuà)品种(pǐnzhǒng),用新品种推广新的管理理念,增加土地产值。
从北京辞职时,姬京建(jījīngjiàn)已经意识到线上销售对农产品市场带来的变革,不能像以往那样守着农产品等买家。他(tā)要带着家乡(jiāxiāng)农产品“触网”。
经过多家对比后,邦田农业(nóngyè)成为美团(měituán)优选在新河县的第一家(dìyījiā)线上供货商,开展地头直销、产地直供、物流配送等业务,构建农产品产销对接新渠道。
为了提高(tígāo)发货效率,姬京建在石家庄市藁城区租赁仓(cāng)库,专门进行农产品的分拣、分级、打包,与美团优选石家庄中心仓只有一路之隔。无论是新河还是周边地区请他代销(dàixiāo)的农产品,都会从地头(dìtóu)直接拉到这里,运往各地的餐桌。
根据美团优选统计,今年(jīnnián)1至4月,姬京建通过美团优选帮助新河县等地共卖出约(yuē)40万单农产品,市场触达全国多个省份。姬京建成了家乡名副其实的农产品“带货王”,老乡们(men)不再担心卖难,红薯、鲜食玉米(yùmǐ)等种植面积也稳定下来。
而最让这位“带货王(dàihuòwáng)”得意的是,自己给家乡培养出了带头人。
这两年,先于姬京建回到家乡的80后(hòu)村民张耀宁成了姬京建的得力助手,负责公司土地托管、种苗技术开发(jìshùkāifā)等工作。
“过去总想着怎么(zěnme)把农产品卖出去,现在要琢磨怎样让更多的年轻人(rén)留下来。”姬京建说,公司注册了(le)“姬鲜生”农产品品牌,还将引入“南果(nánguǒ)北种”项目。他希望通过品牌化运营,既(jì)带动更多村民致富,也吸引更多有知识、懂科技、会经营的80后、90后新农人返乡创业。
正聊着(liáozhe),手机提示音响起,一条微信消息传来(chuánlái):“姬总,我这儿有一笔牛肉订单,您那儿能不能养肉牛?”
“这不,新的订单(dìngdān)又来了。”姬京建笑着说,产业有了,还愁人(rén)不回来?

5月26日下午,怡享(河北)智能科技有限公司总经理张亮(左)在深圳考察完几家自动化设备制造企业后,抓紧(zhuājǐn)与同事商讨(shāngtǎo)订购(dìnggòu)计划。受访者供图
他把公司发展(fāzhǎn)重心向河北转移
刚参加(cānjiā)完人工智能(réngōngzhìnéng)展览会,又到几家自动化设备制造企业考察,并初步达成采购协议。5月24日,在深圳出差的怡享(河北)智能科技有限公司总经理张亮,行程(xíngchéng)安排得满满当当。
时间不等人。2023年底落地邯郸·中关村信息谷创新中心后,怡享科技(kējì)有了1000多平方米的(de)高标准厂房。生产能力有了保障,张亮忙着到各地参加展会(zhǎnhuì)、洽谈业务,了解行业动态,寻找市场机会。
“人工智能迭代速度远超想象,我们抓紧更新升级生产(shēngchǎn)线和产品功能。新采购的设备将尽快投入生产,7月底新一代带电子智能显示屏的宠物空气(kōngqì)净化器将会亮相(liàngxiàng)。”张亮说。
10年前,张亮离开家乡衡水,到北京(běijīng)打拼,创立了北京怡享科技有限公司(gōngsī)。这是一家专注于宠物空气净化器研发、生产及服务的公司。
从“喂养刚需”到“情感消费”,宠物(chǒngwù)经济方兴未艾,相关产业链不断延伸。怡享科技的宠物空气净化器,主打可以一机解决浮毛、异味等(děng)问题(wèntí),受到各大宠物医院及养宠人士的喜爱,产品销往全国各地。
在细分赛道上(shàng)发展得(dé)越来越好(hǎo),怡享科技找工厂代工生产的模式已经满足不了生产需求,还时不时出现质量问题。张亮决定把业务往京外转移。
他首先把目光投向河北。“‘京津研发(yánfā)、河北转化’的(de)协同模式愈发成熟。河北场景资源丰富、产业技术完备,正好可以作为我们的生产基地和(hé)销售市场。”张亮说。
5月23日,邯郸·中关村信息谷创新中心怡享科技生产车间,生产线正在高速运转,加紧(jiājǐn)赶制(gǎnzhì)1000台宠物空气净化器订单。
有了自己的(de)生产车间(chējiān),所有产品质量,张亮都严格把控。现在,网络直播成为怡享科技主要的销售渠道,每月有上千台组装好的宠物空气净化器从(cóng)这里发往全国各地。张亮对自己的产品十分自信,提出(tíchū)了“终身免费换新机”的质量保证。
生产蒸蒸日上,张亮开始琢磨着降成本:生产过程中会产生大量废料,如果将它们利用起来,肯定能(néng)节省不少(bùshǎo)。
说干就干,张亮带领团队扎进(zhājìn)实验室,一遍遍试验、一遍遍论证,终于找到了废料再利用的方法(fāngfǎ)。将(jiāng)废料打成粉末,过筛、除杂,用提纯后(hòu)的废料生产出来的产品质量完全达标,还将原材料利用率提升了30%。
“我们正在建一个无尘车间(chējiān)。机械臂灵活起落,智能搬运车来回穿梭,在无尘车间生产(shēngchǎn)(shēngchǎn)出(chū)的产品,磨损率能降到1%以下,生产效率则会大大提高。”张亮说,他们的产品在河北(héběi)销售市场逐渐打开局面,接下来公司将扩大生产规模,把发展重心向河北转移,努力扩大企业品牌影响力。
成立(chénglì)自己的创新工作室
他从程序员成长(chéngzhǎng)为研发负责人
冲刺!冲刺!5月24日,距离数字(shùzì)组织管理工具“贝贝平台”2.0+版本(bǎnběn)上市还有5天。
这天是周六,但河北神玥(shényuè)软件(ruǎnjiàn)科技股份有限公司副总经理于鹏顾不上休息,上午刚结束对项目经理的新品培训,下午又跟研发(yánfā)人员反复核对新品的优化细节。
回顾过往(guòwǎng),于鹏的职业生涯与(yǔ)神玥软件在北京、石家庄的发展同频共振。
2011年7月,他从北京一所大学毕业后,进入神玥软件的前身北京安泰伟奥信息技术有限公司,主要(zhǔyào)从事(cóngshì)公积金软件开发工作。
4个(gè)月(yuè)后,在石家庄招商引资政策的吸引下,本就是石家庄人的董事长(dǒngshìzhǎng)决定,派研发团队作为“先头部队”迁往石家庄。同样来自石家庄的于鹏,跟随研发团队返乡创业。
于鹏知道,公司最初考虑到石家庄发展的另外(lìngwài)一个原因,是为了(wèile)降低人力成本。但没想到(méixiǎngdào),无论是公司还是他,都在这里收获了远超预期的发展。
政府协调办公场地和员工宿舍,帮忙对接项目,石家庄的诚意让这支归乡的团队(tuánduì)迅速(xùnsù)扎根。
2015年(nián),在石家庄市鹿泉区政府的支持下,神玥软件在光谷科技园建起两栋办公楼,有了自己的员工宿舍和食堂,并成为(chéngwéi)园区里首个投入运营(yùnyíng)的企业。
彼时的光谷(guānggǔ)科技园,周边多是庄稼地和土路,生活(shēnghuó)配套设施匮乏,人气还没有旺起来,北京与石家庄的通勤也远没有如今便利。但已经从程序员做到(zuòdào)开发经理的于鹏,却坚信“回来”这个选择是对的。
事实印证了(le)他的判断。在政府的牵线搭桥下,神玥软件很快在河北打开了市场。石家庄人才服务平台、河北数字工商联、鹿泉“鹿政通”,都注入了神玥软件的技术基因。“贝贝(bèibèi)平台”也从公积金领域(lǐngyù)的应用向(xiàng)多场景拓展。
不知不觉中(zhōng),周边入驻的企业越来越多,鹿泉区(qū)成为(chéngwéi)电子信息产业聚集地。曾经需要反复向客户解释的地理位置,如今已成为行业标杆的代名词。
成长为国家专精特新“小巨人(jùrén)”企业的神玥软件(ruǎnjiàn),业务范围(yèwùfànwéi)也从京津冀拓展到了全国26个省(自治区、直辖市),广州、成都、武汉、西安、乌鲁木齐等地设有分公司或办事处,拥有员工近1400人。
伴随(bànsuí)公司发展,于鹏一路从程序员、开发经理、部门经理、子公司副总经理、集团(jítuán)产品总监,升任集团分管研发的副总经理。
2021年(nián),于鹏创新工作室成立了。随后几年,他带领团队新研发出一套软件开发(kāifā)工具,可以通过资源配置实现快速开发,打破了传统开发模式对人力的依赖,大大降低了开发成本(kāifāchéngběn),缩短了开发周期。
“石家庄总部负责研发,北京子公司负责市场开拓、客户关系管理。我还会随时把(bǎ)行业新动态分享给河北工业大学的(de)(de)学生们。”于鹏现在是河北工业大学的企业导师(dǎoshī),他坚信,借助三地的资源禀赋(bǐngfù),公司的发展会越来越好。(河北日报记者 贾 楠 宋 平 见习记者 冯依凡)
从人才流动中感受协同发展(fāzhǎn)活力
谁不说(shuō)自己的(de)家乡好?但采访中,记者总要问受访者这样的问题:为什么要回来?除去难舍的乡情,还有没有其他理由?
答案五花八门。有(yǒu)(yǒu)的(de)看中在家乡创业的人力优势,有的看中家乡的产业发展潜力,还有的希望用自己的长板为家乡补上发展的短板。无论哪一种,无一例外,他们回来,是因为家乡既有熟悉的老街巷,也有发展的新气象(xīnqìxiàng)。
曾经,由于京津地区经济发达(fādá)、机会众多,河北大量人才外流。如今,随着京津冀协同发展战略不断向(xiàng)纵深推进,河北积极承接京津产业转移(zhuǎnyí),大力发展新兴产业,政策红利不断释放。2024年,河北省(héběishěng)经济增速更是在京津冀地区居首位。
昔日的人才(réncái)流出地用硬核实力(shílì)向河北老乡发出返乡邀请,邀请他们把此前在京津积累的经验、技术和资源(zīyuán)带回家乡,为家乡的建设添砖加瓦。
一次次双向奔赴中,人才要素流动迸发出强劲的协同发展活力(huólì)。
交通网络的完善,让“双城生活(shēnghuó)同城化”成为现实;产业(chǎnyè)的协同互补,为人才提供(tígōng)了更多跨区域合作的机会。同时,河北各地政府积极作为,用好机遇、好政策、好环境,为归乡人才提供施展抱负的舞台。
这些归乡人才,不仅带来了(le)新的(de)理念和思路(sīlù),还带动了产业升级,创造了就业机会,吸引着更多年轻人返乡创业,形成(xíngchéng)良性循环。他们用实际行动证明,在家乡同样可以追逐梦想、实现价值,而家乡的发展也因他们的归来焕发出新的生机。(河北日报记者 宋 平 贾(jiǎ) 楠)

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